远安人社推动“社银合作”提质增效

远安人社推动“社银合作”提质增效

三峡日报讯（通讯员杨羽婷、陈于堃）日前，远安县人社局组织相关工作人员就社银合作事项开展培训交流，旨在进一步推进社银合作事项下沉落地，确保人社业务在各网点银行“同标准、无差别、高质效”办理。

本次培训集聚社银合作B类银行网点服务专员，围绕灵活就业人员参保缴费、待遇领取资格认证、失业保险金申领等24项社银合作事项深入开展交流，以操作演练、问题答疑等方式帮助各银行经办人员理清业务事项概念、掌握业务经办方法，确保社银合作事项经办人员的政策“读得懂”，业务“办得顺”。

今年以来，远安县人社局积极推进“社银合作”模式在全县铺开，根据服务事项清单对“ABCD”四类“社银合作”服务网点进行分类管理，不断攻破业务壁垒，完善标准体系，统一经办规范，构建起以人社服务窗口为标准，通过集中培训、专题培训、现场指导、一对一包保指导等方式提升“社银合作”专窗业务水平的“1+N”培训模式，切实为进一步深化“社银合作”服务建设积蓄内源力量。截至目前，远安县已布设140个“社银合作”服务网点，可全县通办社保卡业务、生存认证、灵活就业人员参保缴费等人社服务事项60余项，构建起15分钟人社便民服务圈。

关注赤脚论坛，知晓远安发展。