远安：夏日“培训+送岗” 群众就业有保障

湖北日报客户端讯（通讯员伍玉华、虞顺意、陈明）三伏天，酷热难耐，远安县针对群众夏日纳凉的习惯，将招聘会开进村居和商圈，将岗位送到群众身边。

近日，在远安县茅坪场镇白云村“盛夏纳凉送岗到家”就业服务活动现场，村民董芙蓉应聘了一家公司的会计岗位，虽说有会计证，但由于近几年一直在家带孩子，缺少财务相关工作经验，招聘公司拒绝了她。

了解情况后，人社部门工作人员当即联系了招聘公司和董芙蓉。经过沟通对接，人社部门介绍董芙蓉前去参加县内的会计培训班，进一步加强会计知识学习，以便早日上岗。

有了方向，第二天一早，董芙蓉就来到培训学校，交了培训费，她就和20多名财务人员一起参加培训。完成培训后，董芙蓉再次来到当初求职的公司办理了入职手续。专业对口、工作稳定，这份工作让董芙蓉很满意。

就业服务，贵在精准。远安县结合夏秋季就业招聘的特点，持续开展“盛夏纳凉服务到家”“招聘夜市”等系列就业服务活动20多场次。面向用人单位，广泛征集岗位信息，通过“跟单式”“点对点”“一站式”就业服务，实现求职招聘精准化对接。

今年以来，远安县人社局累计为1020名求职者开展补贴性职业技能培训，发放培训补贴121万元，为6家企业发放一次性吸纳就业补贴12万元，为920名灵活就业人员发放灵活就业社保补贴179万元，引导685名群众实现就业。