宜昌邦芒人力，专业社保代理、劳务派遣

邦芒初创于2007年，持续专注为企事业单位提供优质的人力资源服务。对外服务范围：“劳务外包、人事劳动事务代理、服务外包、劳务派遣、职业培训、猎头服务、软件开发、招聘服务、金融业务外包”等。人力资源服务覆盖了人员招聘、面试、测评、培训体检、档案整理、工资、社保、合同、辞职及其他增值服务。公司先后获得“诚信企业、十强中介、成长型企业、服务外包重点培育单位、最佳人力资源供应商、省中小企业公共服务示范平台”等授信或表彰。

目前与邦芒人力资源建立人事外包合作客户数万家，雇员数十万人。

公司业务规模不断发展壮大，直营分公司已经超过60家，浙江省内拥有遍布全省的分公司和办事处，在全国范围内服务区域遍布北京、天津、上海、南京、南通、苏州、合肥、兰州、青岛、济南、烟台、潍坊、菏泽、淄博、东营、西安、宝鸡、深圳、广州、东莞、武汉、宜昌、长沙等城市。公司另有办公系统、人事系统、客户管理系统、网签协议系统、人事宝软件及人才网站等一系列信息化产品，有效提高客户服务响应速度，保证服务质量，助推行业发展。

一、邦芒人力社保（公积金）代理

1、社保代理对企业的帮助：简单地讲，社保代理对企业的帮助是：提高效率，规避风险，节省成本，促进发展；
2、对流动就业人员、失业人员、自谋职业的劳动者及其他在职流动人员来说，可以通过社保代理机构进行社会保险参保，这样就可以享受国家的社会保障，这就体现了国家倡导的“人人参保”的相关政策。

二、邦芒人力薪酬外包
1、 减轻人力资源部门负担，从而提升人力资源管理的高度和核心竞争力；
2、 操作规范，有效遏制随意的的薪资、薪资、员工管理，同时提高薪金的保密度，促进管理工作的规范性、公平性；
3、 简化流程，节省时间，提高员工满意度；
4、 减少企业工资基数，有效提供企业社保汇算压力。

宜昌邦芒人力

劳务外包的优势：  1、让企业集中精力专注于核心技术、业务和附加值高的业务；   2、减少企业在财力、人力上的投入，增加资本运作的回报率，提高企业效益；  3、管理规范，提高用工安全；  4、降低企业用人风险，减少劳动争议；  5、避免机构臃肿现象导致的运转不灵的结果。  6、降低季节性、突发性生产招用人员的风险。

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邦芒人力服务范围：浙江省（杭州、萧山、临安、温州、绍兴、诸暨、宁波、余姚、宁海、象山、湖州、长兴、德清、金华、义乌、东阳、嘉兴、平湖、桐乡、海盐、嘉善、海宁、衢州）、上海、江苏省（南京、苏州、苏州园区、如皋、宿迁、盐城、南通）、合肥、山东省（济南、烟台、青岛、潍坊、菏泽、东营、淄博）、北京、天津、成都、陕西省（西安、宝鸡）、兰州、武汉、广东省（广州、深圳、东莞）、长沙、武汉、宜昌等

宜昌邦芒人力
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联系人：余先生

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