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湖北日报客户端讯(通讯员张浉浉)4月伊始,花林寺镇青年干部“墩苗成长”赋能计划正式启动。镇党委委员、纪委书记王杨主持首场活动,全镇70余名38岁以下青年干部齐聚一堂,开启了一场理论与实践交融的能力淬炼之旅。 
首次活动围绕“公文写作”和“湾组治理 ”进行授课。县委政研室政研股股长陶健锋以《关于公文写作的几点体会》为题,结合自身多年文稿起草经验,深入浅出地讲解了如何规范行文格式、精准提炼观点等,让青年干部对“以文辅政”有了更深刻的认知。镇社会工作岗工作人员杨清云则聚焦基层治理实务,系统解读《中华人民共和国村民委员会组织法》《中华人民共和国城市居民委员会组织法》,并结合“青年干部下沉湾组”活动安排,详细讲解走访流程,帮助青年干部提升群众工作水平。 课程结束后,青年干部踊跃分享心得体会,来自凤阳村的青年干部吕飚表示,将把所学运用到下沉走访中,在服务群众中提升本领。 据悉,本次赋能计划从4月持续至12月以“提笔能写、开口能讲、俯身能访”为主线,采取“小组制”管理模式,实行全过程积分制管理,通过常态化练笔、演讲擂台、下沉湾组走访等形式,引导青年干部在“写、讲、访、干 ”中淬炼过硬本领、厚植为民情怀,为花林寺镇高质量发展注入青春动能。 |