远安争取更多外出务工人员留乡就业

早宣传 早组织 早招聘

远安争取更多外出务工人员留乡就业

三峡日报讯（通讯员林星业、向晓银）1月26日，在远安县洋坪镇、茅坪场镇集镇广场上，农历新年后首场“春风送岗”招聘活动火热开启。招聘会以“服务返乡人员就近就业”为主题，将就业岗位送到群众家门口，帮助返乡务工人员、离校未就业高校毕业生，农村富余劳动力等求职者与企业搭建就业平台。

为使招聘活动取得效果，远安县突出“早”字，提前谋划。岗位宣传“早”，拍摄企业宣传短片，春节期间不间断在抖音、微信视频进行宣传，同步通过微信公众号、镇村招聘工作群、微信朋友圈、村组公开栏张贴海报等方式，将岗位信息通过喜闻乐见的方式进行预热宣传；动员组织“早”，人社部门联合镇村，有序组织返乡人员、农村富余劳动力到招聘会现场与企业面对面对接；招聘会举办时间“早”，从正月初五开始，在各乡镇人流集中的地区举办招聘活动，争取更多外出务工人员留乡就业。

据悉，两场招聘会共有11家企业参加，提供了200多个岗位，共有390余人入场求职咨询，达成初步意向47个，现场发放各类宣传资料600多份，接收法律法规、就业政策以及岗位咨询120余人次。虽然初春天气寒冷，但现场火爆的场面使参加招聘的人员感受到了“春风”的温暖。

家住洋坪镇南襄城村的王女士，对本次招聘会连声称赞:“最近几年找工作越来越难了，很多工作离家太远，听说家门口要举办招聘会，我一大早就赶来了。”

据介绍，接下来的一周，远安县将持续贯彻落实“送岗到家”的理念，抢抓春节外出务工人员返乡有利时机，深入全县7个乡镇开展巡回招聘，促进返乡劳动力就近就业，服务县内企业用工。

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