当阳人社：聚焦风险预防，筑牢用工“安全网”

湖北日报客户端讯（通讯员 郭子贤 邓玉竹）近日，为进一步贯彻落实民生实事工作，当阳市人社局聚焦政府、国企在建项目用工管理中的突出风险点，以欠薪防治为切入点，面向全市重点建筑企业组织开展了以“管好用工，防住欠薪”为主题的建筑行业规范用工培训。当阳市工伤预防联席会议成员单位及40余个重点工程项目的项目经理、劳资专管员共计80余人参加会议。

培训紧扣建筑行业用工特点和实际难点，围绕项目工伤保险全流程管理机制、建筑项目工伤参保及待遇支付流程等重点，结合具体案例逐项讲解，帮助企业负责人和劳资管理人员吃透政策、把准流程、掌握要点。同时，着重推动“六项制度”在项目一线的落地落实，切实提升企业用工管理的规范化、制度化水平，从制度层面为劳动者织密权益“防护网”。

“平时项目工期紧、人员流动大，用工合规管理一直是我们的短板。”一位参与惠农民生项目建设的劳资专管员表示，“这次培训讲得细、讲得实，既解答了我们实际工作中的困惑，也让我们对规范用工更有底气。”

当阳市人社局同步发放了欠薪维权指引、工伤申请流程、法律援助手册、劳动监察程序说明等宣传资料，方便企业随时查阅、对照执行。通过政策解读与实务操作相结合、风险提示与服务引导并重，此次培训既有治理欠薪的力度，也传递出服务企业的温度。

当阳市人社局将持续聚焦政府、国企重点项目和关键环节，推动欠薪治理与规范用工培训常态化、精准化，切实从源头防范欠薪风险，助力施工环境更加安全稳定，确保劳动关系更加和谐。

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