县城投公司：推进集体协商 构建和谐劳动关系

9月23日，城投公司召开一届八次职工（代表）大会，城投公司行政代表、职工代表共37人参加会议，共同审议通过集体合同。县总工会维权服务部负责人谢春昱、指导员谢军应邀参会指导。

会上，双方代表听取了城投公司工会基本情况介绍，指导员谢军对集体协商相关政策进行了宣讲，随后公司行政代表方与职工代表方开展了集体协商讨论。职工代表分别提出了高温津贴、专业职称补贴标准、护理假和育儿假的执行、加班补贴以及经营奖励工资等事项，公司的行政方代表进行了充分解答，双方达成共识。最后，职工代表以举手表决形式全票通过《城投公司集体合同》（草案），双方代表现场签订集体合同。

公司主要负责人岳鹏杰强调，依法全面推进企业工资集体协商，是构建和谐劳动关系，促进企业发展的关键，全体职工要与公司同心同向，坚定信心共谋发展，形成合力共开新局，勇毅前行共创佳绩，推进公司持续稳健发展。

下一步，城投公司将充分发挥党委把方向、管大局、保落实作用，凝聚工会、妇联等群团力量，深入贯彻落实国家政策法规，全力维护职工的合法权益，齐心协力共奋进，奋发有为抓落实，让协商民主在企业落地生根。

云上远安 通讯员：陈婧  刘秀芳

积极发展公有制企业，尽量缩小贫富的差距