鸣凤镇五项措施激发大学生村官活力

一是强化思想教育引导。不断加强大学生村官的思想转变，建立健全村官队伍“1+1”传帮带制度，为每一名大学生村官明确一名帮带责任人或岗位导师。在培养精神品质的同时，提高处理具体复杂问题和矛盾的能力，加强实践锻炼，积累工作经验。 　　二是建立组织管理体系。以任命党支部副书记或主任助理的方式，给予锻炼平台和机会，提高大学生村官的积极性和责任感。建立谈话制度，村（居）党支部每季度与大学生村官进行一次正式谈话，做到及时了解情况，沟通思想，以进一步强化大学生村官工作的督促指导。
　　三是拓宽培养锻炼途径。积极探索“强压担子、搭建平台、导师帮带、实践锻炼”的新路子，使大学生村官得到多渠道、多台阶、多领域的实践锻炼。不断强化思想教育和党性党风教育，创造条件鼓励和组织大学生村官参加党员春训、党风廉政教育、讲党课等活动，开阔视野，改善知识结构。通过远程教育平台、“月读一书”、“日读一文”、“青年干部夜校”等平台，将理论学*和业务培训相结合，提高村官队伍基本素质。
　　四是健全保障激励机制。认真贯彻落实中组部、省委组织部关于做好大学生村官工作有关精神，按照县人民政府第14次常务会议关于提高全县大学生村官待遇保障的要求全面执行。组织上做好关爱工作，改善大学生村官的食宿、起居等生活条件，让大学生村官安居乐业，增强对环境和岗位的认同感与满足感。
　　五是加大鼓励创业力度。以大力发展雷竹、蔬菜种植、畜牧水产养殖为契合点，结合“科普之春”活动，鼓励大学生村官在完成本职工作的同时主动创业，利用信息灵、门路广的优势，带头致富，引领群众致富.

雪莲 发表于 2013-9-20 11:32

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好运漆 发表于 2013-9-22 21:34