远安人社局定制化培训 赋能企业人力资源管理效能

远安人社局定制化培训 赋能企业人力资源管理效能

——远安县人力资源和社会保障局开展2025年“VIP”重点企业人力资源管理提升培训

湖北日报客户端讯（通讯员熊荣茂）“太感谢远安县人社局为我们提供这么好的学习交流平台，让我在人力资源管理领域开拓了新思路，对解决企业在人事管理上的问题更加有信心了。”湖北航泰科技有限公司综合管理部副部长林立平在培训班结业时说道。

近日，由远安县人社局举办的第一期“VIP”重点企业人力资源管理培训提升班在远安县就业培训中心圆满结束。此次培训吸引了全县40余家重点企业57名企业负责人和人力资源主管参加。

据了解，为举办好本次培训，县人社局前期安排45名人社服务专员，通过走访100余家县内重点企业（重点项目），广泛征求意见后，确定本次培训主题及内容。本次培训不仅邀请了行业内资深人力资源管理专家，围绕着人才选用和融入、人力资源绩效管理和激励、人才培训与开发、企业的用工风险防控与劳动争议应对等多个模块，通过“理论+案例分析+互动”形式，深入浅出地讲解如何处理实际工作中的人力资源管理问题，也安排了长期在一线参与企业服务的人社专员现场分析具体案例和人社政策申报程序。参训者均表示受益匪浅。

县人社局相关负责人表示，此次培训是县人社局服务企业的重要举措，是推动人社领域营商环境优化的具体实践。未来，县人社局将持续关注企业发展需求，创新服务方式，拓展服务形式、丰富服务内容，为企业提供更加优质、高效的人社服务，帮助企业提升人力资源管理能力，助力我县中小微企业高质量发展。

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