“青蓝夜校”课堂助青年员工成长

国网当阳市供电公司利用休息时间开展培训

“青蓝夜校”课堂助青年员工成长

三峡晚报讯（通讯员张烈军）日前，国网当阳市供电公司第10期“青蓝夜校”在公司红领学堂开课。为促进青年员工学技能、强素质、早成才，该公司适时开展“红领育苗·青蓝夜校”活动，组织31名30岁以下青年员工，利用休息时间以夜校形式，开展政治思想和专业技能培训。

该公司率先把党建知识培训引入“青蓝夜校”，邀请党建专家授课，让新时代党的思想入脑入心。目前除了已入党的员工，余下的25名青年员工全部向党组织递交了入党申请书，6人成为入党积极分子；师徒结对“蓝”色传承，公司组建以内训师、技师、高级工程师以及省公司优秀技能人才为主的培训团队，充分发挥老师傅在技能、经验、作风等的“传帮带”作用。老师傅在教室通过PPT等形式讲授专业技能和理论知识，并将课堂搬到实训场地和施工现场，从设备构造、性能、操作入手，开展实操培训，一对一的传授工作经验、技巧，提高岗位技能；强学炼就“青”春工匠，大力开展青年员工应知应会培训，内容涵盖营销、生产运维、电网建设、调控运行等专业，每期课程为2小时，人手一本课堂笔记，一人一档，定期检查，培训结束现场考试、成绩入档。

疫情期间，青年员工战“役”不停学，持续开展线上网络培训。经过学习，目前有27名参学青年员工取得初中级职称和中高级工，丰富人才储备库；青蓝夜校的开班，有效缓解了工学矛盾，晚上7点到9点，青年员工的夜生活从酒桌、游戏走到了课桌、书本。通过头脑风暴、场景还原、案例讲解等方式，让培训更活泼新颖，真正让青年员工爱上学习，迅速成长。

内强素质，外树形象