重金奖励激发全员排查安全隐患

华强化工集团股份有限公司

重金奖励激发全员排查安全隐患

华强化工集团鸟瞰图和55万吨氨醇升级改造项目沙盘

      “提出的意见和建议件件有回音，还有现金奖励，我越干越有劲。”4月12日，在位于当阳市坝陵工业园的华强化工集团股份有限公司，硫酸车间设备员赵军告诉记者，“全体员工参与安全隐患排查，每条有奖、每月有奖、每年有奖。工作中发现安全隐患立即上报，已成为员工的一种*惯。”

去年7月22日，按照公司制度要求，硫酸车间管理团队人员对3.82Mpa蒸汽管线外管进行巡检。巡检到楚瓷下坡时，赵军发现蒸汽外管旋转补偿器保温表面有轻微潮湿。“连续一周都是晴天，我怀疑旋转补偿器可能存在泄漏，需要马上拆出保温后确认。”赵军说，车间迅速安排人员进行拆除，发现补偿器有轻微泄漏，立即上报公司安排专业堵漏人员到场进行处理，经过十多小时抢修后终于消除了隐患。

华强化工集团股份有限公司副总经理史明智告诉记者，如果工作人员在巡检时未发现旋转补偿器的泄露隐患，泄漏一段时间后内密封面冲刷，造成不能采取带压堵漏，将导致集团公司和电厂仃车泄压后检修，损失无法估计。

“公司对隐患发现人赵军奖励现金3000元。”史明智说，公司通过建立健全安全生产奖励机制，激励全员积极参与安全隐患排查治理，形成了企业安全生产共建共治共享的良性循环。同时，公司还运用科技手段强化风险防控技术，多措并举不断提高企业安全生产水平。

甲醇车间安全员梁伟是一位老员工，已经在华强化工安全管理岗位上工作了7年，工作热情却丝毫没减。去年9月29日下午16时，梁伟按照日常工作要求对车间进行例行巡回检查，走到蒸氨塔附近时，闻到时有时无的氨味。发现不对头后，他立即对所有阀兰连接处用酚酞试剂进行检查，发现蒸氨放空至水冷器总阀呈红色并伴有气泡判定该阀体裂纹。车间立即对蒸氨系统进行停车，防止泄漏进一步扩大，并迅速向上级部门汇报。

据了解，该隐患如果没有及时发现，将会造成气氨大量泄漏，直接影响到公司安全生产。公司对隐患发现人梁伟奖励现金2000元。

重金奖励安全隐患排查能手，激励全员“上天入地”开展隐患大排查，日常巡检从车间特种设备延伸到高空、地下的管道，实现了全覆盖、无死角。1月9日早上5点，三尿车间3号合成副操作手高明，按照公司操作人员巡回检查制度，每小时应对装置运行情况进行检查。在巡回过程中，他走到3号合成中压废锅时，发现周围声音异常，略微比4点巡回时现场声音有所增大，迅速对周围进行地毯式排查。仔细辨认声音来源，他发现中废出口管阀门压盖泄漏。为此，公司奖励高明现金500元。

华强化工全面落实安全生产主体责任，开展培训、宣传教育，规范员工安全行为，竭力夯实安全管理基础。该公司对安全真重视、真投入，不仅成立了当地企业中唯一的专职消防队伍，还投入资金250余万元建设消防安全训练中心，填补了当阳市专业安全训练场所空白。

是个办法，值得推广

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